Zusätzlich zum ohnehin geschuldeten Arbeitslohn erbrachte Leistungen des Arbeitgebers

Ohnehin geschuldeter Arbeitslohn i. S. der entsprechenden Vorschriften ist derjenige Lohn, den der Arbeitgeber verwendungsfrei und ohne eine bestimmte Zweckbindung (ohnehin) erbringt. Zusätzlicher Arbeitslohn liegt vor, wenn dieser verwendungs- bzw. zweckgebunden neben dem ohnehin geschuldeten Arbeitslohn geleistet wird. Es kommt nicht darauf an, ob der Arbeitnehmer auf den zusätzlichen Arbeitslohn einen arbeitsrechtlichen Anspruch hat.


BFH 1.8.19, VI R 32/18, iww.de/astw, Abruf-Nr. 211857

Quelle: https://www.iww.de/astw/einkommensteuer/40-estg-zusaetzlich-zum-ohnehin-geschuldeten-arbeits-lohn-erbrachte-leistungen-des-arbeitgebers-n125342


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